Los trabajadores buscan cada vez más puestos que les permitan conciliar la vida laboral y personal.
Las industrias de tecnología y atención médica dominan la última lista de Payscale, y un gran número de trabajadores dicen que quieren dejar sus trabajos dentro de 6 meses. La mayoría, o el 66%, de los gerentes de producto dijeron que planean encontrar un nuevo trabajo, a pesar de que su salario anual promedio es de 144.000 dólares (en EE. UU.).
Ocupaciones con las tasas de despido más altas:
- Gerente sénior de producto
- Enfermeras de transfusión de sangre
- Cocinar
- Personal de atención al paciente
- enfermeras de la unidad de cuidados intensivos
- Representante de servicio al paciente
- Analista de Seguridad Cibernética
- Soldador
- Operador de montacargas
- Gerente de TI
- Enfermeros especializados (para condiciones laborales severas)
- Vendedor
- Ingeniero sénior de desarrollo de software
- Analista de datos
- Coordinador de Atención al Paciente.
Muchos trabajadores dicen que están renunciando debido a una combinación de una economía incierta, demandas de regresar a la oficina después de un período de trabajo remoto y un ambiente laboral estresante, explica Lexi Clark de Payscale a CNBC. La mayoría de ellos, dicen, buscan mejores condiciones y más seguridad.
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